拿到美国H-1B工作签证，并不意味着已经解决了长期留美问题。对于不少外籍员工而言，真正决定能否继续推进职业移民绿卡申请的，除了H-1B抽中签、还有雇主是否愿意提供担保。
01巨头转身:15万人部门关闭移民担保通道
据Business Insider 11月11日报道，IBM正在调整其美国移民担保政策，停止为其最大部门——IBM咨询部门的绝大多数岗位提供签证及绿卡担保，该部分拥有员工超15万名。
IBM发言人表示，该部门过去通过美国高技能签证项目解决人才短缺问题，但近年来参与度持续下降。随着人才供给和客户需求发生变化，公司才有此决定。
source: Business Insider
这一政策覆盖了外籍员工最依赖的两条核心路径：H-1B签证，以及开启绿卡申请流程的PERM劳工证（职业绿卡第一步）。根据Bloomberg援引的一份内部文件，受到影响的员工可以选择继续为IBM工作，但转至美国以外的岗位；或者在2026年底前离开公司。
报道还披露了 IBM 近年来的 H-1B 获批数据：
IBM近年H-1B获批数据
以上数据涵盖IBM全公司。目前官方未明确此次具体受影响的员工人数。
此举正值特朗普政府对外国科技公司招聘进行严格审查之际。上个月，美国政府刚暂停了微软、Adobe以及包括Cognizant、Infosys和塔塔咨询服务公司等8家公司的PERM申请资格。
02从H-1B到绿卡,雇主担保是关键一环
想要通过工作实现美国长期居留，从临时工作身份到职业移民绿卡的每一步，都高度依赖雇主的持续支持，核心分为三个关键环节：
1H-1B：由雇主申请的临时工作签证，仅解决合法在美工作的身份问题，本身不等于绿卡。
2PERM劳工证：EB-2/EB-3类绿卡的前置必要程序，需雇主向劳工部申请，完成岗位招聘认证后才能推进绿卡流程。
3I-140移民申请：PERM获批后，由雇主向移民局递交职业移民资格申请，后续才可进入排期、最终完成绿卡办理。
一旦雇主中途终止担保，整条留美路径就会随时中断。
03雇主不再担保,员工的绿卡申请怎么办?
IBM的政策调整反映出一个现实问题：职业移民申请在很大程度上依赖雇主，企业一旦改变担保政策，员工的身份和绿卡规划就可能受到影响。
具体而言，需要区分不同阶段：
情形一：仍持有H-1B，尚未启动PERM
如果雇主不再提供绿卡担保，员工可能需要寻找愿意提供职业移民担保的新雇主。更换雇主通常需要重新评估H-1B申请及后续绿卡流程。
情形二：PERM申请尚未获批
PERM与特定雇主、职位及工作地点等条件相关。更换雇主通常不能简单地将原有PERM申请直接转移，需要根据新雇佣关系重新评估申请路径。
情形三：I-140已经获批
如果I-140已经获批，申请人可能在符合条件时保留优先日。但这并不意味着可以自动将原雇主的绿卡担保转移给新雇主。
如果I-485已经递交并等待审理至少180天，且符合相关条件，还可能依据AC21规定，将职业移民申请转至相同或相似职业类别的新工作岗位。
此外，如果H-1B员工失去工作，现行规定下有最长60天的酌情宽限期，或至原获准停留期限届满，以较早者为准，用于寻找新雇主、申请身份转换或安排离境。但美国国土安全部在2026年9月提案拟取消宽限期规则，目前已完成公众意见收集阶段。无疑给打工人又上了一层紧箍咒。
04亨瑞真实案例:H-1B中签后雇主反悔不给办绿卡,他换了条路
IBM的政策调整并非孤立的企业决策。亨瑞出国的一位客户，也曾遇到过类似的情况。Z先生(化名)的经历，正是无数在美职场人的缩影。
Z先生毕业于美国高校，毕业后顺利通过OPT入职一家科技企业，2023年上半年成功抽中H-1B，一切看起来都在正轨上。他原本计划工作满一年后，请公司启动绿卡申请，走雇主担保的常规路径。
然而入职仅半年，公司内部调整，整体裁员收缩。虽然Z先生没有被裁，但HR明确告知：公司将不再为他办理PERM。
面对这一突来的变化，客户紧急寻求解决办法，请亨瑞出国重新为其规划美国移民路径，最终选择EB-5投资移民作为替代方案。得益于EB-5签证预留类别无排期的政策红利，他可以在美国境内直接递交I-526E申请并同步进行身份调整。
客户的I-526E申请收件通知和I-526E获批通知
2024年2月9日USCIS收到客户的I-526E申请，确定优先日。
2024年12月27日I-526E申请顺利获批。
随后半年通过美国境内身份调整(I-485)程序，仅半年时间就成功拿到绿卡。
拿到绿卡后，Z先生不再受雇主绑定，在美职业发展与家庭规划都获得了充分的自由与安全感。
05雇主担保不再稳,EB-5成快速留美首选
IBM此次政策调整再次印证：雇主掌握的绿卡主动权，正在成为职场人身份的最大不确定性。当政策环境收紧、企业战略变化时，个人的职业规划很容易被裹挟其中。
相比之下，EB-5投资移民具有不可替代的优势：
1自主可控，不绑定雇主：绿卡申请完全基于个人投资，无需雇主担保，不受公司政策变动、裁员、离职影响。
2“双递交”机制：人在美国持有合法身份(如H-1B、OPT、L-1等)，可在无排期状态下同时递交I-526E与I-485，直接在美国境内等待绿卡，快至6个月左右获得Combo卡，实现合法在美居住、自由工作与学习。
3一人申请全家获批：配偶及21岁以下未婚子女可一同获得永久绿卡。
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